Bæredygtig ledelse og forandring

Brug for ledere, der kan gå foran

Virksomheder og organisationer står over for en presserende opgave: at agere bæredygtigt! Derfor er der behov for ledere, der ikke blot følger med, men som tør gå forrest i denne nødvendige forandring.

Og uanset om det drejer sig om det ydre (miljø- og klimapåvirkning) eller det indre (stress og mistrivsel), skal du som leder kunne tænke og handle helhedsorienteret.

Men det kan være vanskeligt at få greb om opgaven – særligt når du oplever at udviklingsarbejdet drukner i drift eller tilsidesættes til fordel fra andre kerneopgaver, der også skal løses.

For hvordan oversætter du mål, strategier og nye krav om bæredygtighed til meningsfulde handlinger for dine medarbejdere? Hvordan styrker du trivslen og etablerer en bæredygtig arbejdskultur? Og hvordan får I sammen nye innovative idéer til at spire, leve og gro?

Kompetenceudvikling inden for bæredygtig ledelse

Kompetenceudvikling er en investering i din evne til at drive bæredygtige løsninger og i dine personlige udviklingsevner til at lede andre og skabe positiv forandring. Bæredygtig ledelse starter med dig selv!

Vores kurser og udviklingsforløb er skabt til at styrke dig som leder og give dig de nødvendige redskaber til at implementere bæredygtighed i praksis:

• Få ny inspiration og konkret viden til at tænke bæredygtighed ind i strategiarbejdet
• Dygtiggør dig i at lede implementering af bæredygtighedsløsninger i praksis
• Udvikl dine færdigheder, så du skaber motivation til omstilling og forandring
• Få blik for hvordan du styrker den indre bæredygtighed i din organisation
• Lad dig inspirere af andre virksomheders cases og tilgange

BEMÆRK: Alle forløb kan tages som selvstændige kurser på diplomniveau - eller som en del af hel kompetencegivende diplomuddannelse. På den måde kan du tone din diplomuddannelse med en stærk faglig profil på bæredygtighed ligesom det passer dig.

Skræddersyede forløb og konsulentydelser

Hvert år indgår vi i samarbejder med en bred vifte af virksomheder og organisationer – store som små. Vi arbejder tæt sammen om at skabe skræddersyede interne uddannelser, kurser, seminarer, temamøder, arrangementer, workshops og meget mere.

Vores tilgang er ikke standardiseret, for vi forstår, at hver virksomhed har sine unikke udfordringer og behov. Derfor lægger vi stor vægt på en dybdegående dialog med nøglemedarbejdere i organisationen.

Det er vores intensive samarbejdsprocesser, der sikrer, at det endelige udviklingsforløb ikke bare adresserer, men virkelig imødekommer de udfordringer I står med, og den arbejdsvirkelighed I oplever.

Læs mere og tag fat i en konsulent